2015年吉林市事业单位面试备考:建筑质量失守,百姓性命攸关
2015-06-29 11:05:22   来源:   评论:0 点击:

5 人际类问题人际类问题,是特定的人物角色在特定环境与条件下产生的矛盾。这里的特定环境一般是职场,特定人物可能包括:领导、同事、下属、群众、亲友、其他单位等。解决这类问题,需要考生厘清人物之间的矛盾

5.人际类问题
人际类问题,是特定的人物角色在特定环境与条件下产生的矛盾。这里的特定环境一般是职场,特定人物可能包括:领导、同事、下属、群众、亲友、其他单位等。解决这类问题,需要考生厘清人物之间的矛盾关系,找到问题核心,入情入境解决问题。
【破题方法】
第一步:怎么看,即矛盾分析。明确人际矛盾和人际危机产生的原因,厘清角色关系,找到问题焦点;
第二步:怎么办,即解决矛盾。根据矛盾产生的原因提出具体的解决对策。具体说来,在分析矛盾时要换位思考,进行理智的归因,并根据不同的人物选择合适的方法。
【考题示例】
亲朋好友得知你升为科长,纷纷来到你家祝贺,并希望你能给予一些“照顾”,你该怎么办?
6.言语类问题
言语表达能力是指在口头语言及书面语言的过程中运用字、词、句、段表达自己想法的能力。语言既是思维的工具,也是思维的外显,所以言语表达能力考查的实质还是考生的思维能力。
【破题方法】
一般来说,这类题目对考生的要求包括四个方面:内容充实、修辞精彩、声音动人、仪态到位。
【考题示例】
请用如下几个词讲一段话:网络、出行、繁荣、陷阱、情怀。
结构化·沙场点兵
领导派你和同事去基层调查,基层负责人请求你隐瞒事实,上报与事实不符的情况,并说你的同事已经同意了,你怎么办?
【参考答案】
到基层进行调查的目的,就是要全面了解基层的实际情况,为领导做出科学决策提供有效信息,帮助基层解决存在的问题,实现基层的科学发展。将基层情况调查清楚并如实上报是我的工作职责。在调查中出现上述问题,我会采取以下措施予以应对:
首先,我会与我的同事进行沟通和交流,了解同事对上报调查结果的态度,可能是基层负责人对我同事的态度有所误解才会认为他已经同意了。我会向我的同事说明我会如实上报调查情况,我相信我的同事是一位有良好职业道德、是非分明的人,他一定会支持我如实上报调查结果的做法的。
其次,我会和我的同事一起,跟基层负责人就如何上报调查情况的问题进行沟通,在表明我们会如实上报的态度的同时,我还会与同事一起,对该位负责人进行劝说,跟他讲清利弊,让他放下思想包袱,向他说明有问题并不可怕,我们应当以实事求是和积极的态度来面对我们基层出现的问题。只有这样,才能有助于我们基层的不断发展。
最后,我会与同事一起,认真整合调查材料,按照工作制度的要求,撰写调查报告,并及时上报。
事后,我要反思自己在组织活动中的疏漏,查看还有哪些地方做的不到位。“事成于惧而败于忽”,以后,我会考虑好工作的细节,努力做到滴水不漏,确保工作的顺利开展。结构化面试是事业单位面试最常见的方式之一,相信也将是北京大多数事业单位面试采取的方式。它是根据对职位的分析,确定面试的测评要素,在每一个测评的维度上预先编制好面试题目并制定相应的评分标准。面试过程遵照一种客观的评价程序,对被试者的表现进行数量化的分析,给出客观的评价标准。不同评价者使用相同的评价尺度,确保评价结果的公平合理性。
结构化流程与考场
一般来说,结构化面试有其固定的流程,也有相对确定的考场布置,可见下面两图:
【热点概述】
材料一:2014年11月,住房和城乡建设部对部分省份的工程项目质量进行了督查,结果让人瞠目:小到墙面起泡、开裂,大到构造柱严重位移,90个督查项目,88个有不同程度的质量问题。
材料二:2014年8月,太原市迎泽区天塔家园小区1号楼的居民开始大量搬家,很多居民发现室内墙体出现多条裂缝,整座楼房向后明显倾斜,怕被歪楼倒塌砸到,对面居民楼的居民也纷纷搬离住处。太原市相关部门鉴定,这幢楼房属危楼。
材料三:2014年4月4日上午,浙江奉化一幢只有20年历史的居民楼如麻将般突然倒塌。在这次事故中有1名68岁老人因伤势过重抢救无效死亡,6人受伤在医院救治,而就在该楼倒塌前一天刚检测鉴定称可再住几年。
【华政教育解析】
“百年大计,质量第一,建筑物的质量高低不仅关系到楼宇的寿命,更关系到所有人的起居环境与人身安全,可谓性命攸关。然而近年来,随着城市建设的日新月异及各式各样的建筑拔地,一些“楼脆脆”、“楼歪歪”、“楼倒倒”、“桥塌塌”事件却屡屡发生,倒楼“年轻化”现象令人咋舌。各地频现的“豆腐渣”建筑,既是对当初忽视质量的报复体现,更是警示后人的废墟纪念碑。
相比英美德等发达国家动辄上百年的建筑平均寿命,我国不少改革开放后建起来的“80后”“90后”楼房纷纷出现问题,发人深思,究竟是谁缩短了房屋的寿命?
究其原因,一方面是由于在上世纪80年代,我国各地城市化建设提速,有的地方为了GDP,拆了建,建了拆,贪快求大而不顾工程质量,加上技术和资金方面的短缺,使得建筑工程质量没有得到应有的保证。另一方面,建筑物出现质量问题与施工企业随意变更图纸、偷工减料等情况有很大关系,一些施工方为了节约建筑成本,在施工时常常进行偷工减料,在一些结构应该采用钢筋和水泥的地方少用钢筋或者不用钢筋,甚至以泥浆代替水泥砂浆使用,这严重影响房屋质量和使用寿命。而相关监管部门对也没有起到应有的监督作用,甚至对企业违规行为熟视无睹,即使有处罚,对企业也无关痛痒,很难起到震慑作用,这也在很大程度上纵容了企业的违法违规行为。
针对建筑工程质量问题相关部门应该出重拳、下猛药。首先,需要从制度上堵漏洞,杜绝“豆腐渣工程”。相关部门应出台一系列关于建筑质量的法律、法规和标准规范等,严格规范建筑物设计、施工用料,从源头保证建设工程质量。同时,加强对建筑活动的监督和处罚力度,重罚各类违法行为。特别要把偷工减料、私自篡改设计图纸等违法、违规行为作为打击重点。其次,要实行问责制度。要落实建筑企业终身责任制,加强企业诚信体系建设,规范企业行为;还要对政府相关部门实行责任追究制度,加强机关干部作风和行政效能建设,只有强化责任意识,出了问题要有让责任人“摘帽子”“罚票子”乃至“蹲号子”的处罚强度和法律威慑,才能避免“楼倒倒”“楼脆脆”和“楼歪歪”再频出捣乱。

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